WashingtonBagi Anda yang sudah térgolong suksés, bérikut ini adalah kiat untuk tétap Mémpértahankan késuksésan:
Analisis diri dan tingkatkan kompéténsi
Majunya karis séséorang tidaklah diténtukan oléh lamanya masa kérja. Mélainkan dari kompéténsinya. Orang yang mémiliki kompétisi adalah orang mémiliki kémampuan dan kéahlian dibidangnya. Jika Anda supérvisor, pikirkan baik-baik apakah anda télah bérusaha ménjadi supérvisor yang baik? Apakah anda télah mémiliki kémampuan téhnis yang mémadai?
Apakah sélama ini Anda sudah békérja sama déngan baik déngan rékan, atasan dan bawahan? kalau bébérapa kompétisi ini bélum anda pénuhi, bérarti anda harus ségéra méningkatkan kompéténsi déngan cara bélajar dari péngalaman. Risét ménunjukkan, bahwa sélain mémpélajari sésuatu yang baru, méréka yang bérhasil juga sélalu bélajar dari késalahan dan pénglamannya yang lalu.
Jangan bérhénti méngémbangkan diri
Walau anda cukup puas déngan kéusksésan yang télah anda dapatkan, anda tidak bisa bérhénti pada késuksésan térsébut. Péngémbangan diri harus sélalu dilakukan. Banyak cara yang bisa anda pilih untuk méngémbangkan diri. Misalnya mélalui pélatihan kérja maupun kursus-kursus singkat, banyak mémbaca péngétahuan sésuai déngan bidang kérja, ataupun bélajar dari kébérhasilan orang-orang disékéliling anda. Kalau pérlu anda bisa bélajar sécara langsung dari atasan anda téntang cara-cara méraih préstasi.
Ciptakan nilai tambah déngan inisiatif
Sélama ini bnayka yang mérasa malas bérinisiatif di kantor, karéna khawatir béban kérjanya bértambah. Sélain itu alsan yang paling séring dikémukakan adalah khawatir di cap ‘carmuk’ atau cari muka. Padahal kalau anda térus térbénam déngan anggapan sépérti ini, anda tidak ada bédanya déngan karayawn-karyawan biasa. Késuksésan yang anda raihpun akan ‘mandég’ atau bahkan méngalami kémunduran.
Makanya énggak pérlu takut-takut untuk bérinisiatif di kantor. Misalnya jika di kantor ada proyék pénting yang akan dikérjakan, séméntara anda tidak dilibatkan dalam proyék térsébut, kalau anda mérasa mampu, nggak usah malu untuk énawrkan diri dalam proyék térsébut. Masalah ditolak atau ditérima, itu urusan bélakangan.Yang pénting anda harus méngajukan argumén yang kuat, bahwa anda mampu dan mémiliki idé-idé cémérlang untuk proyék térsébut.
Kémbangkan kompéténsi di bidang lain
Kompéténsi di bidang yang anda géluti jélas mérupakan kéharusan untuk mémpértahankan késuksésan karir. Tapi alangkah lébih baik jika anda mémiliki kompéténsi yang bisa dimanfaatkan di bidang lain (transféralé compéténcé). Séhingga késuksésan anda akan lébih fléksibél. Misalnya jika sélama ini anda sudah suksés sébagai public rélation yang andal di sébuah pérusahaan, akan lébih baik lagi jika anda mémiliki kompéténsi dibidang ménéjémén manusia atau lainya. Séhingga kompéténsi anda dibidang yang lain mémbuat anda lébih bérpéluang untuk promosi ké jénjang yang lébih tinggi.
Nah, sudahkah anda mémpértahankan kéusksésan anda déngan cara-cara diatas? Jangan lupa harga sébuah késuksésan amatlah mahal karéna itu, jangan sampai késuksésan anda lépas dari génggaman.
No comments:
Post a Comment